Роструд разъяснил, как исчисляется компенсация за вынужденный прогул при восстановлении работника на работе по решению суда.

В Госдуму поступили поправки в закон об обязательном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством (от 29.12.2006 № 255-ФЗ) и закон о детских пособиях (от 19.05.1995 № 81-ФЗ), которые увеличивают размеры пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет.

Эксперты Роструда разъяснили, вправе ли увольняемый работник потребовать предоставления копии приказа о сокращении штата.

Минфин подготовил новый перечень кодов бюджетной классификации Российской Федерации на 2027 год и на плановый период 2028 и 2029 годов.

Фонд пенсионного и социального страхования сообщил, что с 1августа 2026 года накопительная часть пенсии россиян будет повышена на 17,3%.

ФНС подготовила новую форму документа для предоставления социального налогового вычета по рсходам на личное страхование.

Муниципальные органы власти должны представить в Росстат годовой отчет об объектах инфраструктуры не позднее 1 июня.

Минтруд разъяснил, может ли родитель получить материнский капитал на второго ребенка, если первому уже больше 18 лет.

Вопросы о применении льготных тарифов страховых взносов в 2026 году, в том числе в программе «1С:Бухгалтерия 8», можно задать экспертам редакции БУХ.1С.

Эксперты УФНС предупредили организации и ИП, что 10 июля 2026 года ФНС в автоматизированном режиме проведет ежегодное обновление Единого реестра субъектов малого и среднего предпринимательства.

ФНС РФ предупредила организации, что с 1 января 2027 года отменяется отчетность по налогу на прибыль по обособленным подразделениям.

Эксперты УФНС разъяснили, когда плательщик налога на профессиональный доход вправе аннулировать выданный покупателю чек.

Мы продолжаем серию «Самое новое в «1С:Бухгалтерии 8», в которой регулярно рассказываем об изменениях в новых версиях решения, о том, что в них появилось интересного, важного и полезного для бухгалтера.

Выпущена версия 1.3.274.2 конфигурации «Управление производственным предприятием» (ред. 1.3) для «1С:Предприятия 8».

Минтруд разъяснил правила предоставления ежегодного оплачиваемого отпуска работнику в период отпуска по беременности и родам его супруги.

Эксперты Роструда разъяснили, может ли работодатель отказать в предоставлении отпуска без сохранения заработной платы работнику в период отстранения его от работы.